Olemme saaneet olla toteuttamassa yli 300 organisaation liiketoiminnan kehittämisiä ja tuottaneet 1500 valmennustapahtumaa.

Campin tapa ei ole tulla viisastelemaan eikä pätemään itse valmennustapahtumissa. Käytännönläheisyydestä ja ihmisten innostamisesta meitä on kehuttu. Valmennuksen keskeisimpinä tavoitteina ovat tiettyjen asioiden vahvistaminen tai harkittu muutos.

Campin tapa tehdä valmennuksia on ottaa kokonaistavoite ja valmennettavat heti alusta asti huomioon. Muutoksen aikaansaanti edellyttää aina johdon kanssa yhdessä sovittavia tavoitteita. Tavoitteiden onnistumiset taas edellyttävät valmennuksessa sovittujen asioiden kehittymisen mittaamista. Tätä varten olemme kehittäneet taustakartoitusmenetelmiä ja tasomittaristoja, joilla myös innostetaan valmennettavat mukaan itse valmennusohjelmaan ja varmistetaan muutoksen onnistuminen. Valmennuksemme perustuvat aina uusimpaan tutkittuun tietoon ja pitkään käytännön kokemukseen eri toimialoilta.

 

Tuo henkilöstösi Campin seuraan leirinuotiolle! 

> Lue lisää esitteestä

Hyvä päiväTutkimukseen Avoimet työpaikat Avainhenkilöksi
Camp Consulting - Meripirtintie 7, 21160 Naantali, Finland - etunimi.sukunimi@campconsulting.fi